赤色黎明- 第802部分

“从头开始参与革命工作么？这么多年的努力，就这么一件事就变成了最基层的士兵？他们不是在军事岗位上出了问题，而是因为别的事情违反了纪律。我觉得不能不看到这些同志在军事岗位上的表现。不能不管什么错误，都一撸到底。这不公平。”

周镇涛的话说出了不少同志们的心声，已经有同志赞许的微微点头。一撸到底的做法的确是比较过分，加之之后激烈的基层人事调整力度大出同志们的想象之外。相当多的同志对于新的选拔制度感到很不习惯，甚至有相当的抵触感。

“到现在为止，并没有一撸到底的事情发生。被撤职的同志现在是重新组织起来学习。你的看法未免太片面。”陈克答道。

听了陈克的话，周镇涛已经确定陈克绝对不支持那些同志官复原职的，到了这个地步，周镇涛也没什么好怕的了，他大声说道：“那等他们学习完毕之后出来呢？现在基层正在进行选拔，中高级干部都来这里学习。等学习完毕，所有的职位都有了人选。就算是想再安排这些同志的工作，往哪里安排。那些同志不从头干起，还让他们吃闲饭么？”

和陈克一起坐在主席台上陈天华再也忍不住了，他挺身而起，“周镇涛同志，说来说去，你还是不接受罢免这些犯错误同志的官职。如果犯了错之后就批评几句，那组织纪律何在？我们讲惩前毖后治病救人，这和没说有什么区别。”

周镇涛冷笑一声，“这次要整顿的只怕不是这些同志，我觉得这次要整顿的是我们这些老家伙。陈主席，我觉得你的手腕比我想的厉害得多。先是稳住我们，然后把下面的人都换成你看中的人，架空我们。再把我们给聚到一起搞这个学习，学习不通过就该整我们了。我们才这才多少人啊，不用你整，我们自己的警卫员就把我们给收拾了。赵匡胤杯酒释兵权，他还知道请大家喝顿酒。我们这连酒都不用喝，一个人给倒杯水我们就得乖乖交权。”

一面猛烈抨击陈克，周镇涛指着面前的茶缸。这次会议每个人干部面前都有茶缸，周镇涛不爱喝茶，茶缸里面只有白水而已。听了这比喻，有同志“噗哧”一声笑出来。在会场里凝重的气氛中平添了一丝滑稽的感觉。

陈天华被周镇涛的话气坏了，听见这声笑，陈天华手都气得哆嗦起来。陈克按住了陈天华的手说道：“陈天华同志，你给我坐下来。”如果陈天华忍不住气愤说了些什么的话，陈克反倒觉得麻烦。按照普通的政治斗争模式，本该陈克应该让一部分同志出现主持，他在背后操控。这样陈克可以保证自己的超然地位，也不会结怨于人。但是陈克知道，那是真正的人事斗争的法子，他反对这种方法。这种斗争以后一定会有，这根本不以陈克个人的意志为转移。但是陈克不希望自己主持的整风运动也搞出这种下乘的手段。

更重要的是，周镇涛并没有说胡话，他所说的这些陈克都考虑过了。历史上整风运动最重要的目的就是树立“毛泽东思想”，将党的组织纪律以极为明确的方式确立下来。整风的目的不是整人，而是通过确立领袖，确立思想，彻底消除党组织内部的内斗。所以延安党校中没有能够毕业的人可是多得很，很多同志学完了全部课程之后等待分配工作等了很久很久。如果以人事斗争的角度来看，如果以周镇涛所说的“手腕”来看待的话，这种剥夺权力的手腕可以说是极为高明的。凡是不支持毛泽东思想的同志，的确从组织里面被巧妙的剥离出来。延安党校可不是喊几句“毛主席万岁”就能轻松毕业的地方。

周镇涛准确的把握住了这次整风的核心，基层民主模式建成接触了党政军发生激烈混乱的后顾之忧，陈克终于可以放手整顿中高层。就如同延安整风一样，人民党的中高层再怎么高呼“陈主席万岁”，他们也不是可以轻松毕业的。

陈克现在所处的局面与当年毛主席所处的局面还有很大的不同，陈克自始至终都是人民党的领袖，是根据地的创建者，也是工农革命军的缔造者。党内根本没有能够与陈克抗衡的人物。不过就如同当年有张国焘这种人一样，周镇涛也站出来表示了坚定的反对。

等陈天华强按住怒气坐了下来，陈克打起精神认真的问道：“那么周镇涛同志，你是单纯的反对这次对一部分同志的处理方式，还是对整个整风运动提出反对呢？”

同志们看陈克面对前所未有的质疑并没有生气，反而先控制住局面，再进行一对一的讨论，大家心里面都觉得安心不少，目光随即转到了周镇涛身上。

周镇涛原本认为自己“揭穿”了陈克的手腕，陈克即便没有勃然大怒，至少也会有些犹豫。没想到陈克面对这种攻击不仅很好的控制了局面，还把皮球踢回到了自己脚下。周镇涛反倒觉得难以应付起来。他的爆发的确有比较长时间的考虑，可是这考虑仅仅是针对陈克的做法，并不是对陈克的思想有一个系统全面的否定。即便有否定，也远没有上升到构架出属于周镇涛自己的思想体系的地步。随着发言权被陈克巧妙的扔给了周镇涛，周镇涛觉得心里面有很多想说的话，可是没有一句话是能够得到与会同志普遍认同的。

挑起了这么大的话题，然后发现自己远没有驾驭这个话题的能力。周镇涛看着周围同志的眼神先是期待，随着周镇涛的沉默，开始慢慢变成了疑惑。他心里面着急，越急越找不到一句能够完全说出自己真正心声的话。

周镇涛对面的陈克一言不发，只是沉稳地看着周镇涛慢慢憋的脸红脖子粗，却始终一言不发。会场里面就这么陷入了一种沉默中。

第四卷　群党并起　第193章　路线分歧（四）

正式针对中高层的整风工作会议从一开始就出现激烈的争论，一部分同志的确有过这样的期待。只是争论真的发生了，大家又感觉不是那么安心。毕竟在人民党内部，到现在还没有人敢直接挑战陈克的权威，甚至是没人愿意去挑战陈克的权威。在如何对待“革命功臣”方面上，周镇涛站出来维护“老革命”的利益，大家即便是心里面颇为赞成，也没人敢直接站出来表示支持。

当周镇涛被陈克问住的时候，看着周镇涛尴尬的神色，原本相当支持周镇涛的同志觉得有些庆幸，他们自己也不认为有能力比周镇涛做的更好，至少没有周镇涛这样的勇气与陈克辩论到底。

周镇涛也感到了自己的孤立无助，此时只要有一个人同志站起来替周镇涛说一句话，这种尴尬的局面就能极大的缓解，可他憋了老半天，依旧是他一个人站在那里。甚至连一个替他解围的同志都没有。周镇涛发现自己越是想别人就越是回答不了问题，最后他干脆把一切都抛诸脑后，完全按照自己的想法说起来，“陈主席，你对同志们太苛刻，我只反对这一点。除此之外我什么都不想反对。那些同志们的确是做错了事情，我这些天看我自己，我也做错了不少事情。你要处分我，我没有怨言。可是这处分太重，我觉得不公平。你好歹也得给个戴罪立功的机会。”

听周镇涛终于说出了话，同志们的视线又落回到陈克这边。

“功就是功，过就是过。这本来是完全不同的两码事，为什么一定要把这两码事混成一件事呢？譬如，以前做错了一件事，往后即便做一万件正确的事情，做错那件事就不存在了？做过的事情就是历史，谁有这么大的能耐让发生过的事情消失掉？同志们，咱们都自诩是唯物主义者，不能用唯心主义的思维模式去考虑问题啊！”

见陈克没有在理论上步步紧逼，周镇涛总算是觉得缓了口气，他答道：“做错了事情是该处罚，但是不能处分这么重，大家整天提心吊胆怕做错事情后就被免职，这怎么工作？”

陈克耐心地解释道：“人的思想从来不是孤立的，做错了一件事主导因素是内因。例如，部队要求手榴弹投掷距离超过19米，如果一个同志臂力不够，也不去练习，不去锻炼。他怎么都不可能扔够19米。万一哪天他突然扔出的距离超过19米，肯定说明那天他不是正常发挥。犯错误也是一样，既然会犯下这样的错误，就说明他对世界的认识和理解就是这样，如果犯错之后不反思，不学习，不对自己下功夫，让他再干这件事，还会是这个错。因为这是内因，外界对他的评价并不影响这种内因发挥作用。咱们这么庞大的组织，组织运行需要大量的同志齐心协力完成。同志们都参观过军工厂，制造一颗炮弹需要几十上百道工序，一个工艺环节上有问题，甚至一台机器出了问题，整批成千上万的炮弹都要出问题。其他几十道工序，无数工人同志的辛苦就化作泡影了。放在组织里面，张三在这件事上会犯错，李四在另外一件事上犯错，一个个的错误积累起来，革命工作怎么进行下去？”

在讲道理上周镇涛知道不是陈克的对手，他也放弃与陈克在这点上进行争论，周镇涛死死抓住一点不放松，“一撸到底的处罚方式还是太严厉了。”

“这不是一撸到底，而是把同志们集中起来学习。通过学习，能够更深刻的理解世界，理解社会。培养更加科学的世界观、人生观、价值观。这就跟釜底抽薪一样，从根子上解决问题。如果是追求官位的同志，自然会觉得委屈。如果是追求上进的同志，即便不太心悦诚服，我认为他们也会服从命令。我再说一次，整风不是整人，要是整人的话，我们还组织学习做什么？”陈克压制住心里面的不满，用不急不躁的语调解释着。

听了陈克的解释，与会的同志大部分都松了口气。人民党重教育，党内教育抓的很紧。因为学习进度比较慢而无法得到晋升的并不是一个两个。既然陈克这么说，同志们都放下了心。犯了错被免职固然有些不近人情，免职之后却是把这些同志组织起来学习，也足够说明陈克并没有抛弃这些同志。即便是原本