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第三章：从低头赶路到抬头看星星
曹操以为这次可以一个脚印一个脚印踏踏实实进步了，可是没想到的是总公司的高管给他玩了一手“明修栈道、暗渡陈仓”：“上班的时间越久，遇到的不公平事情就越多，可以这么说吧，上班的过程就是怎么突破不公平的包围然后去成长。”做完了政治思想工作，上司才进入了实质性问题，“去吧，去东郡做太守吧！那里人口少，收入又低，但是地盘比较大，好好干吧，要是这样的市场你都能设计出能出业绩的工作思路，那小曹，你的影响力就会直接冲到董事会里，这么好的机会千万别错过啊！”
曹操开始还挺高兴，觉得领导在用艰苦的市场栽培自己做大事业的能量，可是当他仔细一品味领导的为人和做事的心态，就发现问题大了，那些领导骨子里都有一股子强烈的私欲，同时嘴上都很会鼓励和赞美别人的家伙，于是曹操心里就明白了，那些公司的高管想接手曹操治理好的市场，然后再从市场里找一块烂骨头丢给他让他去啃。
曹操心里一下子很是郁闷：“都说21世纪的很多企业领导经常这么恶心，怎么我们古代的领导人也常是这个德性？”
其实很多人上班后会经常面对类似的职业困惑啊。
职业困惑不是简单的四个字，是心里的郁闷和愤怒交织在一起的心情。
全国三千多万家企业里，每天不知道在制造多少这种内耗？
与此同时，他的那些高管们心里在看着他呢：“小曹啊，在我们公司里要想牛皮起来，一要做成出过硬的业绩，如果没有一，那就要有二，比如和领导打几圈麻将，输几万块钱？再比如送点薄礼，里面藏个大红包……
现在就看你小曹同志是不是会做人啦？！”
于是那几位高管都在心里翘着二郎腿等着曹操提着大礼包到自己这儿来，等来等去都没等到，于是他们想提醒他一下，见面时拍拍他的肩膀，呲一呲大板牙一笑：“好好干，你会很有前途的，明白么？你会很有前途的……”
面对“东郡太守”这个明升暗降新的职位，曹操想了很多：“是被社会风气改变呢？还是被社会环境完善呢？”“是安能摧眉折腰侍老板呢？还是给领导送大礼找新出路呢？”
职场上；很多事情都是按这样的规律走的——
推开的是生门，创业的路即使走得慢，每一步都是成绩；
推开的是死门，努力的路即使走得顺，路也会越走越窄。
不管生门和死门，只凭一颗自信的“牛”心往前闯，那种创业应该叫傻小子睡凉炕，全凭火力壮。
曹操很快就给了自己的职业生涯一个新决定：“让俺去东郡做太守？偶很不想去！”
这个决定就成了曹操事业生涯关键的转折点，过去他一直寄希望于靠自己的业绩给自己打造一条事业阶梯，可是现在要全面看问题了，如果自己这样苦干下去，就很可能被那些高管利用了——
自己出成绩了，高回报是他们的；自己出问题了，问题就要自己来扛。
于是曹操果断地要退出去，于是他用了无数人都会用的一招：“俺病了，这是俺的病假条。”病条背面曹操用了前苏联克勃格和美国联邦调查局的特工常用的那种秘密墨水写道：“我要经济独立，还要思想独立，人格独立！”
在人际关系交织的职场世界里开个神经严重衰弱的病假条还不容易么？这种病真是太好做借口了，因为谁能说它“没有”？谁有能说它“一定有”？
于是曹操就请长假回家去思考他的新职业规划去了。
有人立即提醒高管们：“有一年北京出口一批酱菜到澳大利亚；可是卖得很不好。怎么办呢？是不是澳大利亚人没体会到这里的美味呢？于是降价促销，可是更卖不动了？没办法了，只好请市场调查专家，进行市场咨询和风土人情的调查后，结论出来了，原来当地的酱菜多是主妇们相互馈赠的礼品，价格这么低怎么拿得出手？结论出来了，立即着手改包装提高价格，销量一下子上去了。”
听了这个例子，高管们就怀疑曹操有吊起自己卖高价的嫌疑。
这下那些高管就生气了：“小曹子，你太不识相了，敢给老子撂挑子，知道得罪领导是什么滋味么？你今后别想再老子的地盘里混了。”
曹操听到这些流言非语心想：“燕雀安知老鹰之志哉？我已经取得了事业的第一个高峰，我的职业要想进入第二个高峰就必须重新规划，第一个事业高峰已经让职场认识到我是个能做事业的人物，我的目标就已经实现了，如果我继续拿你们那些所谓的高提成，那我就要耽误我和更大的意义接轨，不和更大的意义接轨，我的事业就无法出现第二个高峰。”
于是曹操回家乡卧薪尝胆，每天吃几个窝头，买条好的裤腰带把肚皮勒紧点，等待更好的时期。
很多人对曹操此项决定都不理解，曹操就指着远方的山峰给大家看：“同志们呢，你们看那山峰没有？”
“看到了？”
“想想吧，我们现在站在了第一个山峰上，如果要到第二个山峰是飞过去呢还是下山来再攀登呢？”
此话一出，大家都明白了。都觉得跟对了领导人。一线员工最幸福的事莫过于拿到高收入和跟对好领导。可是有些员工也嘀咕：“比喻是很有道理，可是下一座山峰在哪里呢？必须得先有山峰才能往上爬啊？”
曹操看出了大家的心思，就跟他们做思想政治工作：“现在市场还处在动荡其间，国家要想引导市场向健康的方向发展，就会不断鼓励企业机制更健康的公司出来，用竞争来清理门户，所以我们不怕没有机会，就怕机会来了自己没本事抓住啊。”
真佩服曹操分析趋势的能力啊，果然看准了趋势，机会就裹在趋势里来了。
前世积的德不同，于是今生出现的机会就不一样。曹操的机会是这么来的——
冀州刺史王芬，南阳许攸，沛国周旌等一批有能量的人四处联络各地的创业明星们，策划废除总公司一把手汉灵帝，立合肥侯为新董事长。许攸这人熟悉吧？在后面的官渡之战中，这小子突然在曹操面前冒出来，接着就导致了战争的快速转变，同时他也因为自己的个性打败了自己的前程、结束了自己的职业生涯。
现在这些想立新皇帝的家伙们自然就想到了刚刚升起的创业明星曹操曹孟德：“能多联络一个是一个，这个时候不怕人多的。那些平时没心情搭理的家伙们也都可以象老朋友一样联络起来。”
接着他们想：“我们都是实力派，我们这些骨子里很自负的家伙主动来找你这个刚出道的小明星，你还不乐得屁颠屁颠跟过来。好多女星献媚我们还没看上呢，现在看上你这个能做实事的小年青了，你可别给脸不要脸？”
嘿，曹操就是给脸不要脸怎么了，这些实力派根本没想到曹操心里没把他们当金子，而是很瞧不起这群“粪土”，觉得和这些人合伙做生意没有好结果，这些人就不是做大事的材料，只是机会主义者。他提醒自己：“生意场上有些家伙叫做朋友式的敌人，表面上对你很友好，实际上把你领入事业的死门，不然怎么那么多人酒后架车撞得人生和事业面目全非？不然怎么总有人好好的日子不过吸上了毒？肯定和结交的朋友大有关系……”
曹操这一高瞻远瞩真是太了不起啦。那几个实力派果然策划失败，有的还成了不如穷人的负债人。
接下来，曹操继续一天几个窝头，继续勒紧裤腰带研究自己的下一个机遇。他坚信自己走在了趋势中，所以机会就不会少。
果然不出所料，不久，真正的机遇来了。
金城的边章、韩遂废弃他们的老板自立门户了。刺史被杀后，这两位很快就聚集起来了十几万兵。
这事就震惊了朝庭，其中最大的抗议之声就是：“我们能不抗议么？市场经济对国家和社会最大的危害就是，一些内心没有文明的家伙因为抓住了一个有能量的赢利模式，接着就成了影响巨大的大老板，接着就把手下成千上万的员工和社会上成千上万的粉丝的价值观搞得乱七八糟的，您说，我们能指望这种老板给社会风气做什么贡献呢？”
接着抗议的声音越来越响：“我们能指望这种老板给企业员工的灵魂带来什么熏陶呢？在伟大文明复兴的国家主题里，能指望这些有能量的老板做什么呢？”说到这里，好多人都想到了厦门远华的特大走私案，想到了中国银行在广东某城市的那个支行卷巨款逃跑的行长，想到了好多好多，于是都觉得市场经济创业结构存有大漏洞。接着都纷纷要求社科院增加对企业文化的引导、社会监督和研究。于此，众人的矛头就一致指向了这个韩遂……
这个韩遂大家都很熟悉了，后来马超和曹操大战，曹操巧妙地使用了反间计，弄得马超和韩遂火并。
困境常常是那些做实事的人脱颖而出的机遇。
朝庭立即找那些能做实事的人才出来应对危机，可是总公司多是些会喝酒会吹牛会讲黄色笑话的家伙，真正敢于承担国家命运的就很少了，于是总公司又想起了回家养病的那个年纪青青的“小曹”。于是写了一张纸条：“任命你的时候，我们几个人一起想到了一句话，——原来企业出现危机时，做实事的人就是企业的金子。”
接着他们就因为不好意思，于是用间谍墨水写道：“公司在顺风顺水的时候，领导容易瞎了眼。”
曹操很大度地说：“行了，国家有难，正是我为国出力的时候，我是一块砖，任凭祖国来搬。”于是曹操被任命为典军校尉。
于是曹操就有机会和袁绍成为了同事，同在大将军何进手下为国效力。接着就上�
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