实情况，听到黄忠惠大倒苦水，说对方如何狡猾云云。电话还没有讲完，王显耀来到夏天办公室，听到夏天在与黄忠惠协调还贷款事项，在等待夏天把话讲完。而夏天看到王行长的到来，对黄忠惠说：“改天我们几个去一下你那里，详细商量一下。好吗？”
黄忠惠说：“好。”
夏天放下电话，王显耀说：“你到一下我的办公室。”
夏天说：“好。”随即跟在王显耀后面到了行长办公室。
在行长办公室里，坐着一女一男，王显耀对来人介绍说：“这就是我们行信贷部门的夏经理。”
然后对夏天介绍说：“老夏，这是我们市公安局内保分局的林小姐、贵州方面的毛先生，两位同志想了解一下贵州招商公司的贷款情况，你介绍一下。”
夏天还没有讲完，林小姐拿出介绍信给夏天，说：“你们的王行长我们是很熟悉的了，你是第一次见面，我们开出了介绍信，你看一下。”
夏天看那介绍信，把贵州的同志也同时转介绍在同一张介绍信中，称：“兹介绍林月、毛西建同志等二人……了解有关事宜。”
夏天看完，笑着说：“你们要我介绍些什么内容呢？”
毛西建说：“先谈一下贷款是怎样做的，然后复印有关的手续给我们就行了。”
于是，夏天将邵华到服务社谈业务开始，介绍到服务社担心旧贷款积压沉淀，不得不追加贷款，到上个月邵华前来商量还贷款的情况都作了介绍。
林月、毛西建听后，觉得行了，便叫夏天复印了一套贷款档案材料。两人办完这事便离开了湖贝支行。
第一部 21、存款走贷款停真急，头寸紧支付难好险
夏天一上班，支行办公室主任许爱群便打电话给夏天：“夏经理，你好！我跟你商量个事？”
夏天也真诚地说：“许主任有什么关照，请讲。”
“是这样的，”许爱群说，“王行长要我物色几个保安，我也没有什么人选。后来一想，你们在深圳呆的时间比较长，也可能有一些朋友的亲属可以当保安，就把进人的希望盯在你们身上了，你能帮我这个忙吗？”
夏天听完，笑了笑说：“这是好事，谢谢你关照了。我有一个原来一起当老师的同事，他的儿子正在深圳当保安，叫夏征，今年才十八岁，相貌倒还看得，不知道你中不中意？”
许爱群关切地说：“你通知他来行里看看？”
夏天说：“那我试试？”
放下电话，搞计划的熊自伦走进办公室，将当天的头寸表给夏天。
对夏天说：“今天好紧张啊！可能要透支5000万元。”
听熊自伦如是说，夏天马上拿起头寸表看了起来。不一会儿，夏天问熊自伦：“怎么应收利息和逾贷款比昨天增加那么大？”
熊自伦说：“不知道。”
夏天看了一眼熊自伦：“不知道？一天增加了5000万逾期贷款，在支行的计划统计方面来讲是小事吗？”
熊自伦说：“他们没有告诉我，我当然不知道了！”
夏天说：“搞计划统计不是等着别人告诉你什么，而且你要去发现什么，分析什么。你看你的工作，昨天与营业部扯皮，前天与储蓄科对不上数，今天不知道情况。你还想使自己的工作为领导的决策服务吗？我看你是让领导没有办法放心。”
熊自伦努着嘴走了。
夏天看着熊自伦的背影，在心里说：“真是没有教好的蛮牛一头。”
市民银行的“三清”工作（清收旧贷款、清收欠利息、清收拆借资金）会议，在总行召开。总行班子成员全部参加了会议，各支行所有的计划信贷人员、行长都在第一天的大会上到场。
这次会议是在这样的形势下召开的：全系统的逾期贷款上升到40亿元，逾期率上升到68％，应收利息8亿元；有八个支行透支，透支金额少的上千万，多的近亿元。而全系统在存款方面，也呈现下滑趋势：当期比年底下降了三亿多元。资金成本也在不断上升，经营成果不容乐观。
副行长罗艺作清收工作的报告。他在总结了市民银行成立以来的“两清”工作后，谈到全行问题时强调：“我们这个行，有几个脆弱：生存能力脆弱；随时都有可能关门；社会基础脆弱，是个先天不足的早产儿；发展能力脆弱，天天被动地应付保开门，就这项花费了大部分领导的精力；盈利能力脆弱，只眨眼功夫，就从盈利变为亏损了；协调能力脆弱，明知可以办妥的事，在我们行就很难办到。同志们，我们再这样下去，就很难有所作为了。”
在这次会议上，古丁力、吴清、冯老刀都做了有准备的发言，气氛相当紧张。
会议要求总行机关从古丁力开始，都要力量下沉，包点到行，除了日常工作外，要到包点行上班。安排下到湖贝支行包点的是总行副行长何人友女士。
湖贝支行参加总行“三清”工作会议会见来后，立即组织了系统的贯彻。
王显耀从会议室抬了一张桌子放进自己的办公室，然后，把中层干部叫到自己的办公室开会，就开始部署“三清”工作。
会议开始时，王显耀指着新搬进来的办公桌说：“这是给总行何行长到我们支行蹲点用的。何行长来，大家要热情啊？”
他看了一眼他的同事，继续说道：“总行的‘三清’工作会议，不少同志都参加了。这次会议，对我们湖贝支行影响很大，有长、中、短期的任务压在我们的肩上。开完会后，我连续几个晚上没有睡好觉，总是感觉应该做点什么。你看，任务就摆在眼前：总行要求八个支行的透支，要在七天内消灭。我们行今天是7000万透支余额，你能不急吗？消灭完以后，你要保证更长时间不透支，保持良性循环，走上正常经营。这个要求，说起来简单，动起来三年都忙不完。”
王显耀看了一个个参加会议的部下说：“是不是大家都不好睡？我看未必，你们听听，对面信贷员办公室不就笑声朗朗？他们是不是弄到了1000万存款，在按捺不住笑了起来？老夏，下午你去落实一下。”
说完，把视线转向夏天，而夏天被行长点名则表现得极不舒服。
王显耀继续说：“摆在我们面前的中心任务是：开拓存款户的工作要抓紧见到实效，我的设想是用两个月实现这一目标；‘三清’的问题，老夏和东海两个同志，你们也要有短、中、长三个目标任务，不能来空的。譬如，这两天，你们应该完成深圳浩荡公司的股权抵还旧贷款、兴盛印刷包装（深圳）公司的抵押物拍卖款回转收贷的工作，这就是阶段性的任务，不能拖。接下来，第二批的依法清贷工作要立即展开。我强调一点，像刚才信贷员办公室的笑声，应该尽量的少，要把任务压实在他们肩上，要赶他们下去。人都呆在上面，高谈阔论，笑声朗朗，旧贷款能自己回来吗？”
夏天看那王行长，真的发火了，越说越激动，心里想：“是该整治一下这帮难兄难弟了！”
王显耀在看着夏天的反应。
不一会，王显耀拿着一张纸，说道：“我通报两件事，一是纪律方面的通报。我们抓纪律教育也有一段时间了，总的感觉还可以。但是，也有一些同志不自觉，还在上班炒股票，有的同志打了卡就到证券部去了。今天早上黄蔓延、谢友、刘云英又去了。这次要实施处罚，你能在外创收，拿给行里用用。我要说的另一方面是：中层以上干部要带头遵守纪律，无论是打卡，还是个人形象，都要带头。我对中层干部没有成见，也不反对你们从股市上赚钱。但是，既然我们在一起承担了工作责任，就要相互负责。第二件要通报的事，是我们通过联系政府部门，与财税局协调，不少企业就要到我们行开户了。这对我们行来说，是带有全局性、根本性的大事，营业部要以优质的服务配合上去，展现市民银行的风貌。不容许出现柜台工作拖后腿的情况。”
谭飞燕听到王行长讲到她辖下的工作，看了行长一眼，得体地点了点头。
……
开完会，夏天回到办公室，总行安排下来的黄华林、乔一族已经等在办公室里，拟办理报到手续。
夏天详细了解了两人的学习情况和过去的经历，拿出了两张信贷人员登记表，让他们各自填好。
然后，看了填在表上的他们的毕业院校和专业，并向他们介绍了支行目前信贷工作的重点是清收旧贷款，任务很重，每个人要靠业绩说话。
夏天问黄华林：“你有信心干好这个工作吗？”
黄华林点点头，说：“有信心。”
夏天又看了乔一族的简历，再将视线转移到他脸上，还没有等夏天开口，这小子自己先说开了：“我没有读多少书，混了个文凭。”
夏天说：“你们的工作改天再安排，现在先熟悉一下环境。”
这时，黄华林说：“夏经理，我跟你商量件事，行不行？”
夏天问：“什么事，你说。”
黄华林说：“我刚从学校出来，身上没有带多少钱，这几天在总行也花得差不多了，来到这里要断顿了。能不能先预支点工资？”
夏天问：“你需要多少钱？”
黄华林说：“有个五、六百就够了。”
夏天说：“好吧！你到财务莫成秀小姐那里拿一张借款单，我给你签个意见，交王行长批一下吧。”
黄华林随即办了这事，在报到当日向湖贝支行借了600元买饭的钱。
夏天在办公室正在写着三个文件，其中，已经写好了两份：一份是报给总行法律处的《关于兴盛印刷包装（深圳）有限公司抵押物被拍卖申请回转的情况报告》，一份是报给总行业务拓展处的《关于深圳浩荡股份有限公司申请股权转让抵还贷款的请示》。
他正要写第三份：《关于呈报拟起诉企业的请示》，这时，办公室门口站着两个人，其中一个敲了敲门，问道：“你是夏经理吗？”
夏天抬头看了一下来人，并不认识，便问道：“你有什么事情找他？”
来人估计没错，进来说：“夏经理，是这样的：我