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急诊科室谭山中心医院进行医学团队建设的试点。方案一经公布，立即引起了谭山中心医院上下的热烈讨论。有人期盼，有人担忧。有人迷惑……各种各样的反应都有。
急诊科所有的人都欢呼雀跃。医学团队的组建，意味着志同道合的人可以走到一起，使厌见者不见，真是再好不过。只是将来作为一个团队的每一个人，想要像以前那样打酱油。肯定是行不通了。
何小康欢喜得不得了：“总算可以摆脱那些讨厌的人了。我宁愿在团队里辛苦一点，也不愿意像以前那样打酱油混日子。谁不想上进，但是我们所处的环境就是这样。”
“小康，你以后偷懒可没有借口了。你要是还像以前那样偷懒，我直接踹你。”高占婷笑道。
“没问题。我要是还像以前一样，你就踹我吧。”何小康一点都没有生气。
“真的？”高占婷有些好奇。
“假的。”何小康撇了撇嘴巴。
“真是没有想到，咱们医院这一次这么舍得放血，竟然给了小川这么好的待遇。不行不行。我妒忌了，一定得请客才行。”高占婷看着秦川说道。
“对对对，这一次。小川是受益最多的一个。以后工资的尾数都比我的多了。一定得狠狠地宰他一顿不可。走，玉湖饭店去！医院连房子都给你解决了。还有安家费，房子装修的钱也有了。以你这待遇水平，过两年就可以开豪车了。”何小康给秦川好好地盘算一下，发现秦川已经脱离平均水平了。
秦川笑道：“玉湖饭店没问题，不过还是等到我们的医学团队建设之后再说。今天么。就去金玉食府吧。”
为了能够通过国家级急救中心项目，中心医院对急诊科室的支持力度是非常大的。秦川与潘家明两个医学团队在人员招聘方面具有极大的自主性。而且叶汉佐在一开始就给医院的领导层打了预防针。任何人不得趁机往急诊科送人过去。秦川与潘家明可以根据自己的意愿招聘人才。
秦川把自己的两个好兄弟招了过来。张景州也做出了自己的选择，辞掉了南雅医院的工作。而吕书垒则早已辞掉了谭山大学的工作。毅然加入了秦川的医学团队。
与秦川的做法截然不同，潘家明对招聘极其严格，对毕业学校有严格要求，非重点本科毕业不可；对文凭有严格要求，非研究生毕业不可；对实习单位与成绩有严格要求，非三甲以上医院实习鉴定成绩优秀不可……
这样一对比，秦川的做法自然让医院上下诟病，而潘家明的做法则得到了称赞。
程冠桦亲自找到了秦川：“小川，虽然，在医学团队的建设方面，医院是全权交给了你。但是还是应该招聘更多的高层次人才。”
秦川打断程冠桦的话：“程主任，你的意思我明白。既然医院交权给我，就应该信任我。现在团队还没有运行，就开始怀疑我，是不是不符合用人不疑，疑人不用的基本准则呢？再说，鞋子合适不合适，只有脚知道。我的做法对不对，还是用实践来检验吧！”
程冠桦虽然对秦川的话有些不满意，但也不想过多说什么，这个时候，秦川的影响力显然已经超过了他这个主任。就算秦川做错了什么，他也没有什么制约的办法。
“那好。你大胆去做。这里我给你担着。但是，你必须把医学团队做好了。”程冠桦说道。
潘家明的招聘也是非常的高效，这也得益于这些年来，高效扩招，研究生招生也在不断扩大。大量的高学历人才成批量的“生产”出来。所以，虽然潘家明的招聘条件看似十分苛刻，但是符合要求的应聘者似乎并不缺乏。另外苏志斌与叶瑞蓉也如愿进入了潘家明的团队。没过多久，一个全新的医学团队便已经建成了。
秦川的医学团队由于是依旧带新，而且另外增加的两个是秦川的老同学，所以医学团队也建成更早。其实秦川手里依然掌握着数个名额，但是秦川却不急着将名额完全用掉。而是准备在适当时期，再进行招聘。
秦川没有食言，在团队建成之日，立即带着医学团队去了玉湖饭店。
不是冤家不聚头。两个医学团队竟然会在同一天在玉湖饭店庆祝。偏偏还就是两队人分别乘车到达玉湖饭店门口的时候碰到了一起。
“你们看！海龟团队的人也来了！”何小康眼睛最尖，一眼就看到了潘家明一行人。
秦川下了车，站在了玉湖饭店门口，扭头往何小康手指的方向看了过去。正好看到潘家明推开车门，从里面钻了出来。
苏志斌也看到了秦川等人，立即说道：“他们也来了。”
潘家明往秦川等人那边看了看，扭头便走。
“神气个屁啊！等以后正式启动了，看谁更有能耐。”何小康有些看不过去，忍不住大声说了几句。
“走吧。别多事。”秦川也带着一行人走进了玉湖饭店。
两个医学团队，从成立开始，便已经确定了两个团队竞争的宿命。
要了一个包间坐了下来，秦川正色道：“大家刚才都看到了。以后要想日子过得舒服一点，那就要比别人做得更好。否则就要被别人压制。潘博士那一组，招的都是硕士博士。大家都认为我任人唯亲，没有谁看好我们这一组。但是我却不这么想。咱们是医学团队，是治病救人，不是耍嘴皮子。最重要的是动手能力。不懂的可以学，但是如果没有对这份工作的这一份热忱，那么永远不可能成为好医生。我会给各位制定一个学习计划，每个人每个阶段都有一定的学习任务。”
秦川希望自己团队的人至少在某一两个方向进行专攻。这样一来，大家取长补短，凝聚在一起的合力更大。所以，秦川根据团队里的每一个人制定了一个学习提升计划。这也是为什么秦川选择自己熟悉的人，而不是去招聘完完全全的新人。秦川根据【天下名医】系统，构建了一个个极为完善的学习计划。虽然团队里的每个人并没有【天才名医系统】，不能有秦川的学习高效率。但是秦川让他们只学习某些特定的方向，也同样能够让他们快速的提升，只是没有秦川那么全面而已。
秦川自己也有学习计划，在短时间内将基础医学全部融会贯通，完成任务一。秦川记得现在拥有的系统还是最低级别。如果等级提升起来，功能更强大。
所以，只要自己团队的人跟自己一条心，而且肯学习，秦川并不担心对方的团队实力有多强大。在拥有【天才名医】系统的情况下，秦川的团队技术是不可战胜的。
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2015/2/21 17：32：44｜11900941
第一百六十三章 又有任务来了
“还有学习计划啊？”何小康露出了痛苦之色。
“你现在想反悔还来得及。医院会给你另外安排岗位。如果加入团队，那么就必须加强学习。我不希望你成为这个团队的短板。”秦川跟何小康一点都不客气。
何小康哭丧着脸，面露苦色：“好吧！我都已经上船了，总不能往水里跳。否则的话，将来你们都有声有色，我就真的成了水深火热了。”
高占婷却是个不服输的：“也该好好学习了。记得小川刚进医院的时候，操作能力也并不是很突出。但是现在，他都已经成了医院的王牌了。而我们依然还是普通医生。这就是差距啊。”
杨耀青也很有感慨：“对啊。我记得小秦刚来的时候，总是问这问那的，对急诊也不是很熟悉，但是喜欢学习。急诊科室最积极的就是他。要不是他那么刻苦，怎么可能会有现在的成就？”
“你们作为同事是这样的感觉，我们作为他的同学，更是压力特别大。从进入大学开始，大家处于同一起跑线，在学校里面的差距也不是特别大，没想到工作才这么长时间，秦川竟然给了我们这么大的惊喜。看来我跟书垒以后也要发狠了。不然被拉开的距离越来越大了。”张景州进入到中心医院还只有一两天时间，但是他已经感受到秦川身上发生的巨大变化。
吕书垒笑道：“咱们以后就是在同一个锅子里吃饭的兄弟了。秦川说该怎么做，我们就往哪里冲。秦川，你也要担负起责任来，我们团队的每一个人肯定都会努力。谁也不想拖后腿。绝对不能被别人击败。”
秦川一直都没有插话，等众人都把话说完，看了看众人，说道：“我知道，以大家的能力。应付以前的急诊都是绰绰有余的，但是现在不一样了。现在是医学团队，我们的目标不仅仅是搞好急诊，而是要成为最好的医学团队。我的这个最好的医学团队，可没有局限于中心医院，而是要放眼全世界。团队的每一个人都要尽到自己的最大能力。这样才能够不断的提高。离我们的目标才会越来越近。”
说了一会话，菜也差不多上齐了。
秦川举起酒杯站了起来：“各位，从今天开始，我们的医学团队正式成立了。大家荣誉与共，共同面对一切困难。”
所有人一起举杯。玻璃酒杯碰到了一起，发生清脆的声音。
另外一个包间里，潘家明的团队也在庆祝团队的成立。
“我们团队的学历层次比较高。将来在一起共事，肯定能够发挥出更大的力量。我们会将我在美国那边学习到的一些非常先进的东西传授给大家。只要大家肯学，我敢肯定，我们的实力将要超出另外那个团队数倍。”潘家明对秦川团队有些不屑一顾。虽然秦川曾经在国际年会中极为抢眼，但是潘家明依然觉得，那些事情。完全归功于秦川的运气，而不是秦川本身的实力。
“是啊。潘老师。我瑞蓉两个一定会好好学习。提升我们能力。”在场的都是博士硕士，只有苏志斌与叶瑞蓉是本科毕业。而且看这些博士硕士。一个个眼高于顶，对这两个本科生不屑一顾，�
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