杨奇缩回手，坏笑着捏了捏她的臀…部。
这就是当初陈雷交给他的视频，虽然觉得没什么用，但杨奇还是把它保存了起来，要不是他刚才和陈丽讨论起来，都差点把这件事给忘了。
视频里的黄鸣和警察一问一答，把他在桑拿嫖娼的始末原原本本地交代了出来，不但包括价格和服务种类，连他和小姐在床上的细节都说得清清楚楚，简直就跟一部A片的剧本差不多，连专心看着的陈丽都听得脸上微微发红。
“你哪来的这个东西啊？”
陈丽虽然见多识广，但对杨奇手里掌握的这个重磅炸弹还是非常意外。
“那你就别管了，就说有没有用吧。”
杨奇笑着答道。
“这样做不太合适吧？”
陈丽当然明白他的意思，想了想，脸上的表情有点犹豫。
“有什么不合适的，他都准备挖人走了，你还对他这么客气？”
杨奇有点不以为然。
“那倒也不是。”
陈丽皱了皱眉。
“说到底这还是个人的生活作风问题，他又没坐牢，我们当初和他签的合同里也没有这个规定啊，他只要完成了本职工作，没有受到法律处罚的嫖娼总不能成为我们和他解聘的理由吧。”
陈丽继续说道。
“再说了，如果我们拿这个视频去要挟他离职，传出去了谁还敢跟我们公司做生意啊？”
她又补充了一句。
“这个我帮你想过了。”
杨奇面带得意地说道。
“传出去会影响公司声誉不错，但是影响更大的，是黄鸣的个人声誉，嫖娼被警察抓到这可不是什么光彩的事，要说怕，应该是他更怕。”
杨奇点了点已经暂停的视频里黄鸣那张丑陋的脸。
“所以，你随便找个人，拿着这个视频跟他谈谈就行了，如果他不走，说不定哪天这视频就会在网上出现，到时候大家都知道了，我看他以后还怎么混。”
他的眼中掠过了一丝阴冷。
“看不出来你还挺毒辣的。”
陈丽拽了拽他的耳朵。
“那你是不是也留着我那个视频啊？”
她突然想到了什么，拽他耳朵的力度更大了，注视着他的眼睛说道。
“ ＋ 放心吧，你那个视频我早就删了，我宁可自己丢脸，都不会让你丢脸的。”
杨奇搂着她的腰说道。
“好吧，反正你知道的，如果我那个视频传出去，我真是活不下去了。”
陈丽有点半信半疑，不过也被他的真心话给感动了，又叮嘱道。
不过这件事倒真提醒了杨奇，陈丽的视频一直放在他的电脑里，虽然网络硬盘很方便，不用随身携带，只要有网络的地方就随时可以下载，但是一旦泄露了用户名和密码，就等于把保险柜的大门敞开着。
而且就算放在自己的电脑里，也还是存在着风险的，上次李青用他的电脑就看到过那些视频。
所以他决定回家之后，就立刻彻底粉碎掉那些对陈丽来说无异于定时炸弹的东西，反正陈丽现在已经可以算他的人了，想怎么弄都行，没必要靠那些视频解渴。
“这个视频你可不能再给别人看了，黄鸣离职之后，你也要把它删掉。”
陈丽毕竟还是好心肠，又交代了一句。
杨奇倒也无所谓，反正他没准备拿这个东西去跟黄鸣换取什么，点了点头。
“黄鸣要是走了，你有什么想法吗？”
陈丽又突然问道。
正文 168。不开玩笑
“我？我能有什么想法啊？”
杨奇愣了一下。
“铁打的营盘流水的兵，又不是第一次换人了，谁来了我也得干活啊。”
他接着说道。
陈丽很仔细地看着他的眼睛，确定他不是在说谎，才重重地戳了一下他的额头。
“说你笨吧，说出来没人信，说你聪明吧，有时候就跟猪一样。”
她一副恨铁不成钢的语气。
“什么意思？”
杨奇这次是真的有点搞不懂了。
陈丽随手点开了她电脑桌面上的一份文件，那是整个公司的人员通讯录。
里面分门别类地写着各个部门的成员姓名，电话号码，邮件地址。
她在销售部的那个分类里，把排在最上面的黄鸣的那行删除，表格里立刻出现了一行空白。
“看出什么没有了？”
她指着那行空白向杨奇问道。
“空出一个职位？”
杨奇还是有点不懂，试探性地问道。
“嗯，然后呢？”
陈丽点了点头，继续问道。
“快年底了，不好招人，就算找到合适的，也得明年春天上任吧。”
杨奇表现得很聪明地答道。
这话他倒不是随便说的，销售部总监也不是第一次换人了，基本上每次都是这样，中层领导的职位，各方面的要求当然也高，每次上一任领导离职之后，都有或长或短的空窗期。
而这段空窗期，基本都是由陈丽来暂代销售部总监一职，所以杨奇跟别的同事比，对于黄鸣的离去更为自在，完全没有任何担心。
“你！”
陈丽的眉头皱了一皱，像是要生气，不过立刻又笑了起来。
“你这么想倒也没错。”
她解释道。
“那你有没有想过，自己坐到他的位置上？”
她在杨奇的脸上亲了一下，小声问道。
“不是吧？”
杨奇这次是真被她这句话给结结实实地吓了一跳。
公司的核心部门就三个，技术部，市场部，和销售部。
技术部总监和市场部总监都是公司股东，除非他们自己感觉累了，这两个部门的领导是不会换人的，只有销售部总监的位置是频繁换人。
当然，销售职位的流动率在整个行业都是很高的，这个职位只要做出了业绩，就很容易被竞争对手瞄上，毕竟是挖过去就能立刻上岗的。
而且这个行业里有丰富工作资历的人就那么多，所以跳来跳去都是熟脸，黄鸣这次走了，下一个接替他职位的，说不定公司里就会有人认识，大家都不会感到意外。
但是陈丽说的这种情况，至少在这个公司还没有发生过，上层领导们好像对本公司的销售人员并不怎么看得上眼。
换个角度来说，包括杨奇自己的销售部同事们，基本都是在本公司成长起来的，一没有高学历，而没有大公司镀金的经历，简历拿出来也确实不怎么好看。
“你们这些领导，又看不上我们的，内部提拔没戏。”
杨奇笑着答道。
“以前可能是这样。”
陈丽也笑了笑，没有对他的话表示异议。
“但是现在不一样，公司眼看要上市了，可不希望在这个关键时刻再出岔子，万一外面挖个人来，干不了几个月就走了，到时候外界的风评不好。”
她解释道。
“不是开玩笑啊？”
杨奇这才意识到她刚才那个不是说着玩而已。
不想当将军的士兵不是好士兵，要说完全没有想过那也不贴切，杨奇平时和同事们聊天，有时候对黄鸣发泄不满的时候，也会一秒记住 骂上几句，无非是他那个位置有什么了不起，自己坐上了照样干之类。
但那也只是说说而已，他还从来没有认真想过，毕竟他从来都是被人管，从来没有管过人，再说了自己这么年轻，虽然销售业绩傲视同侪，个人能力也是有目共睹，但是从他以往的经验来看，要领导这帮人恐怕没几个人服气。
“我资历太浅了吧，你们这些股东能同意吗？”
他摇了摇头。
“你对自己有点信心好不好？你是销售部最棒的，提拔你上位别人要反对也没有能拿得出手的理由，再说了，股东那方面不是有我吗？”
陈丽看出他有点心动，倒显得比他更有信心，鼓励道。
杨奇又仔细想了想，发现陈丽说的也不是完全不可行。
对于股东们来说，提拔一个自己的人上位，知根知底，不用担心太多，跟各部门的沟通也会顺畅许多，再加上有陈丽这一票的鼎力支持，说不定还真有希望。
而且若是上升到这个职位，不但收入和各方面的待遇都会有质的飞跃，对于他个人的职业生涯也是个大大的提升。
当然了，触手可及的公司原始股，也必定会比原来多拿不少，这可是实打实的利益。
“你没什么信心，但是有个别人可对这个职位虎视眈眈了。”
陈丽敲了敲桌子。
“谁？”
杨奇挑起眉头问道。
正文 169。干一把
“还能有谁啊，你又不是小孩子，总不能每次都是我启发你吧？”
陈丽笑着用手点了点自己的脑袋，示意他好好想想。
杨奇当然不是笨蛋，他问的时候自己心里已经大概有数了，只不过没法证实而已。
而陈丽的这句反问，已经足以说明一切了。
“不会又是他吧？”
他简直有点不敢相信。
“你千万要记住，堡垒最容易从内部攻破，以后也不要随便相信人，尤其是身边的人。”
陈丽这时倒像是在以一个姐姐的身份教育着他。
“不对啊，他这么干也没什么好处啊，而且他还暗示过我，问我愿不愿意跟黄鸣一起走，他现在是黄鸣的心腹，过去了肯定待遇不低啊。”
杨奇有点想不通。
“他可比你有追求多了。”
陈丽戳戳他的脑袋。
“你想想啊，他要是跟黄鸣走了，待遇肯定是能提高的，这没错，但说到底，位置还是没有变，还得被黄鸣管着呢。”
她继续说道。
“但是如果黄鸣走了，你又没什么想法的话，他可就是这个位置最有力的竞争对手了，谁不想升官啊？何况他在公司干了这么多年了。”
“而且，就算是他上不去，这也是为公司立了一功，公司当然也不会亏待他，这次其他股东就对他的表现很满意。”
她总结道。
杨奇倒吸了一口凉气。
大刘这一招釜底抽薪之计，可真算得上毒辣了。
他这个完全属于告密的举动�