《舍不得孩子套不着你》

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舍不得孩子套不着你- 第5部分


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这天,程城接到电话就立刻驱车赶去了医院,到了医院的时候发现自家儿子正从病床上的被子里钻来钻去,和他一并钻的还有卫珉的儿子卫阳,至于卫珉,由于他并未痊愈,所以只能勉强托着抽筋的脑袋一边扮作僵尸的样子一边龇牙咧嘴的抽着,那模样不像是扮僵尸的,倒更像是脖子抽筋。

程城有些奇怪的看着自己的儿子,总觉着哪里不对劲,就不说他因为这父子俩被自己狠狠修理了一顿,单说平时他也是很少很谁这么亲近的,就连带了他三年的保姆和亲生父亲他都是不屑一顾,怎么会和一个外人这么亲近呢?

正纳闷着,一直跟着程城的管家李万楼就在他的耳边低声道:“看来小少爷很喜欢这父子俩,都没见他和谁这么欢过,可以查查这人家的背景,要是干净的话,少爷可以考虑和他们长期往来。”

李万楼的话很中肯,程城也听进了心里,毕竟程恒博是他唯一的儿子,就像卫珉为卫阳所做的一切,程城也丝毫不逊色,只是他不知道该如何表达罢了,遂道:“再看看吧!要是小宝真喜欢,那我就找个机会和他说说看。”

“那明天还由着小少爷来医院吗?他的营养餐都给卫阳吃了,要不要加点呢?”李万楼对这父子俩可谓尽心尽力,他是程城被赶出程家的时候唯一跟着他出来的一位老管家,因为程城就是他带大的,所以他舍不得他,再就是对于程城前一段短暂的婚姻因为有他参合使得程城受了很大的伤害,为此他也是内疚的很。

程城点了点头算是回答,接着就继续看那三人游戏了。

程城知道这是卫珉父子俩最喜欢做的游戏,而且这一大一小对这个游戏乐此不疲,这个游戏也很适合亲子互动,此刻的程恒博笑的开心极了,全身肉嘟嘟的,两只小短腿不断的窜着,等卫珉龇牙咧嘴的靠近吃了他这个投手的时候,他便勾着卫珉的脖子挂在他的身上当‘小鬼’,然后两人又朝着卫阳走去……

好像这才是他的年龄该有的表情,这样才算是美好的童年。

于是程城看了这场景心中有些酸楚,好像他从来没有和自己的儿子这样互动过,而与孙文静的关系也注定程恒博这辈子都不能有个快乐的童年。

要是这人伤的更重些就好了,这样就能待得久一点……

天啊!程城被自己的想法吓了一跳,反应过来的时候才知道,这是要多自私才能有这样的想法啊!

程城本不想打扰这美好的一幕,可是等他回神却发现程恒博已经看见了他,接着一声不吭的从被窝里找出飞机,然后抱着飞机从床上下来跑到了保姆身后站着,像往常一样的躲着他。

程城能认出那飞机是他买给他四岁的生日礼物,原本他是想买个仿真智能泰迪熊的,可是他硬是要飞机,所以他就给他买了一套,一套是三架飞机,最小的只能低空飞行,是方便他在室内玩的三通遥控飞机,最大的是目前高级玩家级别的六通遥控飞机,要是没有一定的玩家水准是不适宜的。

可是程恒博在所有的遥控飞机中只挑选了这个白色的小飞机,走到哪里都拎着,即便后来又有很多人陆续送了很多的遥控飞机依然没有可以代替的,连幼儿园里面他也照带不误。

如今,白色的机身已经全是脏兮兮的小手印,遥控也不知道被丢到哪里去了,可他依然还抓着,可见执着。

程城见他依旧如此,也不说什么,直接和卫珉打了招呼就领着他离开了。

卫珉对程恒博这异于常人的表现却是很好奇,他发现这孩子很希望看见自己的父亲,却在父亲来了之后表现的不削一顾,他基本不说话,但总是制作出很大的动静吸引别人的注意,但却在吸引了别人的注意之后又安静异常,似乎这事情和他压根没有任何的关系。

卫珉怀疑这孩子是因为长期缺少家庭温暖的缘故,毕竟从小没有母亲,父亲又成天忙的不着家能有温暖才怪,而小孩子对付父亲的那种崇拜的心理很是微妙,父亲在孩子成长过程中是被当做目标和榜样的,甚至在一段时间内是神圣不可侵犯的,威严的父亲让孩子又惧又爱,估计程恒博就是这样的了。

不过即便这父子俩这么别扭,那程恒博还是像极了程城的,至少两人在别扭上算是一个等级的。

卫珉在第四天的时候就自主出院了,他实在是呆不住了,舍不得儿子成天呆在医院,就算这里是单人房他也不想,那租的小房子再小好歹也是他爷俩的窝。

再说,要是再不去上班的话,业务部的电话打爆了,经理随便找两个接口,他月底就喝西北风了。

当然,他临走的时候也不会亏待自己,直接让医生开了一大堆药和补品离开了,尽管医院的补品贵死人,但是反正不是他付钱,而且这医院都是先充钱到卡上,况且一个在医院都有贵宾户头的人压根连账都不要结。

于是就这样,卫珉父子俩一声不吭的走人了,程城直到晚上才被秘书通知医院的父子俩已经出院了。

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作者有话要说:木呵呵呵……卖萌打滚求收藏……昨天忘了更,今晚两更,这是第一更……ps:卫小受就这么一声不吭的走了,程城可是万万没有想到的,两人再碰面才算是真正开场了……

☆、咬的就是他!

卫珉出院的当天就去公司飘了一圈,主要目的就是要堵周文军的口,顺便以此将那两个单子要回来,虽然单子的数目不多,但也是他辛苦了一个多月的成果,他可没有那么无私的拱手送人。

业务部经理周文军最近因为上面施压,心情很不好。业务部人员越来越少,任务却越来越高,这不得不动用业务行业里的手段,那就是更换新人。

一个业务部里面的人的能力各有不同,因为交际范围的大小与个人能力决定了这人是否能源源不断的为公司创造利益,这两样也称作个人‘资源’,人的资源都是有限的,当周身的资源挖掘一空,剩下的就只有个人能力了,当一个人的个人能力都枯竭的时候,只有等着被新‘资源’替换了,这是业务行业里面的‘通规’。

这个通规是所有行业中都普遍存在的,人们心里都有数,但是却能做到闭口不谈,算是已经见怪不怪了。

名城集团是在整个盈利市场的生物链上算是一条大鱼,所以这样的通规基本半年实行一次,也就是说大部分人在这里只能拿半年的工资,然后就等着被赶人,当然,这只局限于业务部。

而眼下的难题并不是新资源,而是新人的能力,为了给这些新人培养出吃苦的能力,公司将底薪压的很低,提成却是高的令人咋舌,但即便如此,依然有相当大的一部分人就愿意拿着那可怜的底薪熬日子。

如此下来,业务部三年之内真正留下来的老员工仅仅只有几个人,人员的替换使得公司在新人的栽培上也下了很大一笔资金。

作为一个七零后的老古董,周文军总是禁不住感叹现在能吃苦的年轻人越来越少了,他曾不止一次的向上面反应这事儿,上面却始终轻飘飘的一句‘只在意那些留下来的,别去管那些离开的。’

周文军始终没有能明白上面的那句话是什么意思,但是对能留下来的人都是真心对待,这其中卫珉就是一个。

要说到卫珉,周文军觉着这人就是一奇葩的存在,他来这里应聘的时候还带着一个三岁的儿子卫阳,他的笔试和口试都相当的出类拔萃,对于陌生拜访的理解更是独到,别人都说一大堆关于针对人群,关于客户心理,关于自身态度……卫珉只有三个字——不要脸!

在他认为,对客户的唯一方法就是不要脸,死缠烂打。周文军当时就相当的欣赏他,立马就安排了他去上公司基础课。

所谓基础课就是公司业务部如何盈利的课程,因为这样的课程当中会有很多业务员带来的客户,这些客户中有的是有意向成为公司的名誉顾问的,所以怕卫阳会闹,影响别人,周文军就想让他将小孩儿交给他的助理看一下,结果没想到这人当时就炸毛了,而且当着周文军的面就挑衅道:“这是我儿子,他必须跟着我,你们要是愿意,我保证我能为公司带来最大的利益,你们要是不愿意,我立马走人。”

周文军觉着卫珉未免太自大了,因为他看过他的简历,知道他不过就是一个乡下上来打工的单身父亲,大学毕业都没几年,工作经验更是少的可怜,就这样一个人,他凭什么说能为公司创造最大的利益?

不过尽管如此,他还是将他留了下来,不是因为被他那股子傲气折服,而是准备用一个月的业务员底薪告诉他这个世界还不是他说了算,留下他是为了嘲讽他!

而事实证明,周文军错了,当一个月后又黑又瘦的卫珉拿着三十二个单子站在他的面前的时候,他几乎都认不出他了,当时他只有一个感想,那就是觉着他当时的决定再正确不过了,他现在想想要不是当时脑子发热将他留下来,他将活生生被断了一只臂膀。

所以当卫珉脸上绷着纱布站在他的面前的时候,他还真的有些心疼。毕竟能像卫珉这样任劳任怨任打任骂的年轻人真的是快要绝迹了,他每个月的一半任务还指望他呢。

“原来你真受伤了呀?怎么不早说?”周文军一贯严肃的脸上居然出现了一丝愧疚。

卫珉当然不傻,趁着他没晃过神,立马就趁热打铁道:“我要是再不回来,经理你说不定把我的客户群都送给别人了。”

“那怎么可能!你还不了解我?!”周文军说这话的时候有些心虚,毕竟他当时真的很生气,因为没几天就是新人上大课的时间,一去就是一个星期,这次轮到卫珉带着新人去,可是他每次都脚底抹油的溜了,往常也就算了,这回又碰上总公司过来视察,正是需要用人的时候。

卫珉却是不以为然,他知道周文军也不会因为这些小事恼了他,但是关于那上大课,他却真心不想去。

所谓大课就是公司将新人

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