铁本岁月- 第53部分

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曲终人散，主席台上的人站起来往外走，曹宇的目光随着安捷的身影缓缓移动，只见他默默地出了会议室的门，独自朝自己的办公室走去。曹宇站起来，随着无言的人群出了门。
曹宇来到安捷办公室门口敲了敲门，里面说了声“请进。”曹宇推门而入。
见是曹宇，安捷淡淡地一笑，依然收捡着桌上的东西。
“这是市委组织部要的全国劳模申报材料，我基本完成了。您看看，我再派人送过去。”曹宇把材料放在安捷面前。
“你们就自己处理吧，我不看了。”安捷说。
曹宇怔怔的看着安捷，不知怎样回答，他也知道，这个材料此时送不送组织部都是同样的结果了。
“这几份文件我处理了，你拿去给冯主席，能发出来就发出来。”安捷递来一个夹子。
曹宇打开看，是他和沈三力改好的那三份文件，安捷在签发人一栏签上了他的名字，这是他在铁本最后签署的几份文件了，不过，他把签发的日子落在了出发去省城的那天。
曹宇忽然一阵哽咽。
“小曹，我还想请你帮我做件事。”安捷说。
曹宇想回答一声，喉咙里却没有声音，只是不住的点头。
“你把我原来那些重要材料全部打印一份给我，另外，找人给我刻制一个光盘，把新区和老厂的办公楼和车间这些地方录下来，人老了，爱怀旧，我有时候可以看看。”安捷缓缓地说。
听安捷这么一说，曹宇再也控制不住，眼泪夺眶而出。
见曹宇动了情，安捷忽然一下转过身去，背对着曹宇面向了办公桌后面的书柜。
曹宇愈发难忍，泪如泉涌。
如果说肖铁是发现曹宇的“伯乐”，那安捷就是让这匹骏马在草原上真正奔跑起来的“驯马师”，前者有知遇之恩，后者有再造之恩。而且，曹宇和安捷相处了近10年，感情甚笃。在曹宇的心中，安捷是一个永远受人尊重而又让人有所敬畏的长者，他待人亲和，不怒自威。只要有安捷在，就没有铁本跨不过去的坎，解不开的结。他像一棵永远保持着旺盛精力和无穷智慧的常青树，忠实地护佑着铁本。克劳塞维茨《战争论》中有一句著名的话，“战争打到一塌糊涂的时候，一个真正的统帅的作用，就是要在看不清的茫茫黑暗中，用自己发出微光，带着你的队伍前进，如同希腊神话中的丹科一样把心拿出来燃烧，照亮别人前进的道路。”安捷就是铁本的丹科。但是，这一切在顷刻间灰飞烟灭，新铁本刚刚伫立在项目新区，安捷却要被迫离开，就像自己辛辛苦苦生下一个孩子，抱都没抱热就要与之诀别，纵然满腹怨言，也只得强作欢笑。一座凝聚了安捷10年心血的巍峨的铁本大厦凄然易色，前途未卜，曹宇作为最亲近和了解安捷的人，又怎不感时伤怀呢？
“患难见真情啊，不过我这也算不上什么难。”安捷毕竟是安捷，他很快克制了感情，转过身主动安慰起曹宇来，“小曹，你还年轻，好好干。”
曹宇摇了摇头，没有回答。
“铁本现在处于一个十字路口，不确定因素很多，需要你们这一帮人留下来度过难关。而且，我暂时不会离开澜江，还会一如既往关注铁本，尽我力所能及的力量。”安捷说。
曹宇止住了悲泣，心中忽又升起了一丝莫名的希望。
这时候，敲门的声音响起来。曹宇平静了情绪，拿起文件夹说自己去找冯主席，安捷点点头，说去忙吧，有事随时保持联系。出得门来，只见门口站着黑压压的一群人，个个面色戚然。曹宇垂头而过，不忍看那一双双悲情的眼睛。
来到楼上冯满的办公室，曹宇敲了敲门，没有回应，曹宇仔细聆听，冯满好像在打电话，等里面没了声音，曹宇才推门进去。
“小曹，你来得正好，朱总刚才给我电话，说晚上要开会，你马上给他打电话请示请示。”冯满一边接过曹宇递过来的夹子，一边急急的说。
曹宇点点头，然后指着文件夹，将安捷的意思告诉了冯满。
冯满翻开文件夹，盯着文件看了好一会儿才说，这个不着急，你先拿着，反正今天要开会，我在会上向朱总提出来就是了，这是安总前几天签发的，应该算数吧。
从冯满办公室出来，曹宇心里挺不是滋味，冯满刚才那神情怪怪的，朱总朱总的叫得挺顺口。曹宇手机里没有朱二康的电话，他回到办公室，翻出党政机关的电话号码簿，在经委系统一栏的第一个位置找到了朱二康。曹宇调整了心情，第一次按响了自己新任老板的电话。
电话通了，那边“喂”了一声。
“朱总你好，我是铁本董办的曹宇。”话一出口，曹宇自己就觉得很别扭。
“嗯。”朱二康拿着不紧不慢的声调说，“你通知一下班子成员，今天晚上8：30准时到凯伦酒店开会，会务的事情你要好好安排。”交待完毕，朱二康挂掉了电话。
在公司开会不好吗？还得专门到凯伦，他还真有点别具一格。新官上任三把火，听朱二康下午信誓旦旦的豪言壮语，看来今天晚上就要把火给点起来。安捷说，铁本哪个来都搞得走，这个朱二康是不是真的能带好铁本？凭他和朱二康接触过几次的感觉，曹宇觉得，有点悬。
“主任，要开会吗？我能做些啥呢？”尚弦忽然站起来问道，她的眼里满是忧虑，显然已经知道了公司的变故。
曹宇心中又是一酸，沉吟片刻，说晚上在外面开会，她就不用去了，自己去。尚弦无助地望着他，茫然地点点头。
曹宇来到酒店会议室的时候，里面已准备就绪，离朱二康定的时间还有一刻钟，提前到达会场是曹宇多年来养成的习惯。没一会儿，常胜、林晓、寇真陆续而至，时间刚到，朱二康的一只脚就准时地跨进了会议室，他看了看里面的几个人，微微皱起了眉头，又过了一会儿，冯满姗姗来迟，他落座在朱二康的旁边，面带微笑，而其他人都绷着一张脸。
曹宇告知朱二康人已到齐。
“会议之前，我先定一个制度。”朱二康阴阴地说，“今后开会凡迟到者，一律给我站着开会。”
大家不由一愣，尤其冯满，原本微笑的表情慢慢凝固。
“这是起码的规矩，没有规矩哪成方圆？铁本有没有会议制度啊？”说着，朱二康转头看了看曹宇。
“有。”曹宇脱口而出，虽然对有无会议制度并没有把握，但他觉得只是自己没看到而已，以前一定有的，总不能让朱二康嘲笑铁本连个什么制度就没有吧。
“嗯，你下去后将这条加在制度里。还有，今后凡是开会，大家都要拿本子来，不能只带着耳朵听，还要会议记录，这也是基本的常识吧。但今天只有办公室的带了本子，难道你们以前开会也是这样啊？”朱二康问道。
大家都没吱声。以前开会自然都带着本子，安捷最后总结的时候，除了冯满之外，大家都会笔记，其实记不记都无所谓，反正办公室要整理纪要下发。今天没带本子的原因，可能大家都嫌带着麻烦，谁叫朱二康到宾馆来开什么会呢？
“都说铁本是澜江企业的老大，我来不到半天，就发现了很多的问题，可能有的人会想，这些都是小事情，无所谓。现在有本书很流行，叫做《细节决定成败》，我建议大家买来看一看。我以前在皮鞋厂就很注重细节管理，这个我一定要在铁本深入推行，把大家的不良习气给扳过来。”说到这里，朱二康放慢了速度，“说到不良习气，铁本还有一个传统很有名，这就是耍‘雀雀儿’，‘吊幺鸡’，这个要坚决铲除，净化铁本的空气。我这个人嘛，不喜欢转弯抹角，我们要提倡一种简单的人际关系。比如我和老冯算是老朋友了，说起来，老冯还是我的老上级，他在市委宣传部当副部长的时候，我还曾到宣传部搞过干事。但是，在工作中大家都有一说一，直来直去，这样比较好。”
原来两人还有这层关系，曹宇心想。他不由抬头看了看对面的冯满，只见他靠在椅背上闭着眼睛默不作声。冯满肯定没料到这个曾经的下级一来就对自己当头棒喝，原想可以拉拉关系，套套近乎。其实，打麻将这个嗜好冯满虽然一直没丢，但近些日子，他似乎也在注意收敛，耍得不如以前那么勤密了。
这时，服务员在曹宇的示意下拿来纸笔放在了每个人的面前。
“我们言归正传。”朱二康说，“现在我才晓得，铁本的形势很危急，说句不客气的话，铁本表面光鲜，其实是个外强中干的烂摊子。财务寇总监告诉我，目前工程欠款还有5个亿。我都不明白你们究竟是啷个把项目搞起来的？那些供应商又是啷个被你们哄来的。我接到解玮总裁的指示，从明天开始，在盛达工作组没到铁本开展工作以前，所欠的项目工程款和原材料欠款一律停止支付，只保员工基本工资。本来生产也要停下来，幸亏杨书记一再请求，担心刚建起来的项目就停摆，无论是政治影响和经济损失都会很大，盛达才勉强同意继续生产。”
“对于危重的病人，就只有下猛药才有救，矫枉过正也在所不惜。”朱二康加重了语气，继续说，“以我对铁本的了解，要立刻采取以下措施：第一，撤回成都销售公司，食盐是计划经济体制，搞好和盐业公司的关系就可以了嘛，偏去另立山头，劳民伤财，我的意思是一个月之内将销售公司撤回澜江。第二，以财务管理为核心，建立内部市场化的运行机制，下道工序就是上道工序的客户，生产和营销部门就是服务职能部门的客户，由寇总监提出方案。第三，建立完善供应系统大宗物资招标评标机制和重要原材料供应商的评价机制，体现竞争的原则，由林总提出初步方案。第四，着手思考职能部门减人增效的方案，我感觉铁本职能部门的冗员过多，应该减人。到底减多少人？怎么个减法？这个由老冯提方案。第五，完善管理机制，成立督查办公室，专事检查落实总经理下达的目标任务，督察室主任的人选由老冯提方案，这个人要雷厉风行，打得开情面，他的职务虽在副总之